陕西石泉坚持“四讲四重”再树组工干部新形象

　　石泉县委组织部在深化和拓展 “讲党性、重品行、作表率”活动中，坚持“四讲四重”，从严治部、从严纪律、从严队伍，进一步提高组工干部思想政治素质和业务工作能力，努力建设“模范部门”、打造过硬队伍。
　　讲政治，重品行。一是把加强组工干部党性修养作为根本点。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于创新，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，始终保持共产党员的政治本色。二是把加强组工干部品行建设作为切入点。坚持把《组工干部“十严禁”纪律要求》作为铁的纪律，从点滴做起，防微杜渐，做到戒骄戒躁，戒奢戒“溺”，不为权所诱，不为名所累，不为利所动。坚持公道正派，作为得当，保证言行不出格，交往有原则，筑牢思想道德防线。三是把促进组工干部作风改进作为突破点。时刻做到自重、自省、自警、自励，永葆组工干部公道正派的良好形象。
　　讲大局，重团结。要求组工干部自觉培养大局至上的政治境界、事业至上的工作境界、公正至上的用人境界，把公道正派体现到组织工作的各个方面。做到胸怀坦荡，顾全大局，自觉把党和人民的利益放在首位，坚持局部服从全局，部分服从整体、个人服从组织，自觉在大局下行动。树立“团结才是力量、团结才出战斗力、团结才出干部”的理念，要求每名组工干部都把团结协作应具备的基本品质之一，自觉做到讲团结协作，会团结协作，能团结协作，提高团结协作能力，发挥每个人的特长和优势，做到工作中互相支持，生活上互相关心，最大限度地发挥集体的智慧和力量。
　　讲程序，重细节。从健全工作制度和强化内部管理入手，进一步完善了各项制度，规范了办文、办会、办事程序，促进组织工作的高效有序运行。要求　严守纪律，严格按组织人事工作的原则、政策、制度和程序办事，做到坚持程序一步不缺，执行标准一步不差，不拿感情代替政策，不拿原则交换人情。时刻牢记自己是一名组工干部，以“零失误”作为准则严格要求自己，注重每一个细节，做好每一件小事，做到想问题细、做工作细、处理事情细，从细微之处做起，从点点滴滴做起，从一件件微不足道的小事中体现和树立组织部门求真务实的良好形象。
　　讲效率，重质量。把加强组工干部能力建设作为提高工作质量和工作效率的前提，着重提高创造性开展工作的能力、知人善任的能力、整合组织资源的能力、防止和纠正用人方面不正之风的能力。树立终身学习的理念，努力使自己成为党务工作的“政策通”、干部工作的“活字典”和业务工作的“多面手”，用个人综合能力的不断提高来促进组织工作不断向前发展。在工作推进上，提高效能意识，坚持把任务细化分解，责任到人，明确完成要求和时限，及时准确地完成各项工作任务。提倡“马上就办制”、“最后把关者”的工作作风，遇事不拖延、不推诿，办事讲效率、讲效益。要求组工干部时刻以饱满的工作热情和高标准、严要求的精神状态来对待本职工作，高效运行，以实际行动彰显组工干部勤于工作、创造佳绩的精神风貌。