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今年以来,为进一步落实惩治和预防腐败体系建设,神河镇党委加大从源头上预防腐败工作力度,积极推行廉政风险防控体系建设。由镇纪委牵头,将廉政风险防范工作视为党风廉政建设的重中之重,及时制定工作方案、成立领导小组,在全镇范围内深入开展 “廉政风险防控管理”活动,通过廉政风险防控“三步法”,增强干部职工廉政风险防范意识。
一是找准廉政风险点,增强廉政风险“免疫力”。结合工作实际,找准廉政风险点。紧紧围绕“思想道德、岗位职责、业务流程、体制机制、外部环境”等可能发生腐败行为的重要环节,采取自己找、民主评、领导审的方式,在全镇机关、镇属单位、干部职工中开展自查自析,并逐个填写《单位廉政风险点查找及防控措施登记表》和《个人廉政风险点排查登记表》,对查找出来的风险点分别由分管领导和班子领导严格把关,确保廉政风险点查的准,找得实。 二是建立风险预警台账,构筑廉政风险“防护堤”。严格审查,建立风险预警台账。对单位和个人结合岗位实际查找出来的廉政风险点,通过班子会议严格审查,逐一登记,归类汇总。按照分工负责的原则,明确风险点防范责任人,建立廉政风险防控管理预警《处置台账》,做到廉政风险早预防,早发现,早控制。 三是制定风险防范措施,打造廉政风险“安全网”。针对思想、学习、工作中可能出现的廉政风险问题,各单位、个人及时制定出合理有效的廉政风险防范措施。设置廉政风险公开栏,公开风险防范措施,积极主动接受全镇干部群众和服务对象的监督,确保廉政风险防控管理工作落到实处。
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