紫阳县分类推进各领域党组织标准化建设

  紫阳县认真落实全国组织工作会议精神，坚持把党组织标准化建设作为提升组织力的有力抓手，按照“一乡镇一特色、一领域一品牌”的工作思路，精准施策，从严落实，推动基层党组织标准化建设全域覆盖、全面提升。
  农村党组织，把党建促脱贫作为核心任务，突出政治功能和服务功能发挥。坚持以村“两委”换届为契机，突出“三有三带”标准，选优配强村级班子，储备年轻后备干部600余人。组织开展大学习、大宣讲、大培训活动，分层举办换届后村级干部专题培训班，有效解决村干部视野不宽、知识储备不够、带富能力不强等问题。全面推行“党支部+X+贫困户”“党支部+三变+贫困户”等模式，引导139个企业开展“企村共建”，新建农村产业合作社、产业协会500余个，延伸了农村产业链条，形成了“一核多元”的发展模式，有效拓展了群众就业增收渠道。
  城市党组织，聚焦深化城市治理，着力提升服务质量。针对城市基层党建联而不合、合而不为等突出问题，全面推行“五联共建”模式，组织100余个驻地单位党组织开展共驻共建活动。坚持以“联席会议”制度为抓手，着力解决城市社区建设突出问题，推选80余名在职党员担任社区网格长，2000多名在职党员进社区开展领岗服务。大力推进社区阵地标准化建设，22个社区服务中心、图书室全覆盖，建成社区日间照料中心12个，开展志愿者服务30多场次，形成了社区与居民小区、各类园区、商务楼宇等有机融合的城市大党建格局。
  机关党组织，以落实党组织基本制度为抓手，着力解决机关党建“灯下黑、两张皮”问题。扎实开展机关党建“五规范”工作，认真落实机关党组织“三会一课”报备制度，制定下发“三会一课”纪实手册，每月进行检查通报。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，分批组织党员领导干部赴红旗渠、井冈山、梁家河观摩学习、锤炼党性。组织开展部门联百村、干部帮千户、党员带万人为主要内容的“联帮带、促脱贫”活动，1100余名县镇机关干部与5898个重点贫困户结成帮扶对子，强化了“为民服务”初心，增强了机关党建实效。
  中小学校党组织，紧扣学校党建与教育教学深入融合，大力开展“党建质量年”行动。认真贯彻落实《加强中小学党建工作意见》要求，基层中小学校党组织书记、校长全部实行“一肩挑”。深入开展“党建引领促教育、教书育人争先锋”活动，制定下发《中小学校党组织“党建+”工作实施方案》，“党建+师德师风建设、党建+教育扶贫、党建+留守儿童关爱、党建+青蓝工程等14项特色工作取得实效，教育教学质量连年攀升，“党建+脱贫攻坚”特色做法受到市县肯定。
  国有企业党组织，着眼解决党建工作不规范、党员作用发挥不明显等问题，扎实推进31项重点任务落实。认真落实“四同步四对接”要求，明确县公产局抓国企党建主体责任，配齐配强国企党建工作力量，全面完成“党建入章”工作，5个县属国企负责人与党支部书记实现了“一肩挑”。开展“强根铸魂国企兴”活动，精心组织实施“铸魂、头雁、优才、堡垒、护航”五大工程，有力推进了国有企业党建和生产经营发展深度融合。
  非公和社会组织党组织，以“规范提升年”活动为抓手，着力提高“两个覆盖”工作质量水平。精心开展党组织“集中组建月”活动，在各镇各行业实施“覆盖清零”“治瘫复活”“薄弱攻坚”“组建创新”四项行动，累计新建和恢复党组织14个。扎实推进“五个规范”专项工作，查找隐形党员5名，45个单独组建党组织阵地达到“六有”标准。组织开展示范党组织创建行动，建立三星级以上党组织县镇领导双层联系机制，调整配备党建指导员126名，紫阳通达、麻柳天赐等6个非公企业党组织达到四星级标准。