岚皋推出十项具体措施 确保换届风清气正

　　为严肃换届纪律，岚皋县纪委、县委组织部制定出台《关于严肃换届纪律保证换届风清气正学习宣传工作实施方案》，推出十项具体措施，加大换届纪律宣传力度，确保换届选举风清气正。
　　开展专题学习。乡镇、部门组织党员干部认真学习换届纪律规定，做到了“五个有”：即街面有宣传标语，单位有学习方案和学习园地，党员干部人人有学习笔记和心得体会。
　　编发短信。县纪委、县委组织部把换届纪律编写成了手机短信向科级领导干部和“两代表一委员”发送，扩大了党员干部和群众百姓对换届纪律的知晓率和关注度。
　　编印宣传册。将换届纪律规定、部分警示案例、换届工作程序和举报方式制成宣传册和提醒卡，分发给党员干部、人大代表和政协委员，达到了时刻学习，随时提醒的效果。
　　开辟媒体宣传专栏。在县电视台、县政府网站、党建网和各单位门户网站上开辟换届宣传专栏，循环播报换届纪律规定，宣传报道典型做法成效，营造了深厚的舆论氛围。
　　开展专题培训。举办严肃换届纪律培训班，对乡镇、部门党政主要负责人、后备干部、纪检监察干部和组工干部进行轮训，提高了党员干部遵守换届纪律的自觉性。
　　进行专项测试。以考促学，结合干部教育培训“每月一考”，在全县机关干部中进行严肃换届纪律知识测试，测试结果在单位公布，提高了全员学习、执行换届纪律的自觉性。
　　举办有奖知识竞赛。以赛促学，将换届纪律、四项监督制度等相关政策法规编制成竞赛题，在全县领导干部中进行有奖答题竞赛，提升了党员干部认真学习换届政策规定的积极性。
　　开展专题谈话。召开领导干部座谈会，县纪委、县委组织部与各单位主要领导进行了一次严肃换届纪律集体谈心谈话活动，增强了领导同志匡正换届风气、严格换届纪律的责任感。
　　召开专题民主生活会。各单位普遍召开了 “严肃换届纪律保证换届风清气正”专题民主生活会，领导班子和领导干部对照换届纪律要求进行了自查自纠，提高了认识统一了思想，使换届纪律入脑入心。
　　实行双承诺制度。层层签订了《严格遵守换届纪律承诺书》，乡镇党委书记代表本级党委向县委作出书面承诺，各单位党员领导干部向组织上作出严守换届纪律承诺，用制度打造风清气正的换届环境。