全市企业劳动争议调解员培训班开班

9月5日，由市劳动和社会保障局、市总工会和市劳动争议仲裁委员会联合举办的全市用人单位劳动争议调解员培训班在安康宾馆正式开班。市劳动保障局、市总工会领导、各县（区）人事和劳动保障部门劳动仲裁机构、总工会相关工作人员，中省驻安企业、市直和县区各企业劳动争议调解组织负责人、工会干部及劳资人员共200余人参加了这次培训。市劳动和社会保障局局长冯尚勇同志、市总工会副主席张祥国同志分别做了动员讲话。

我市自1987年恢复劳动争议处理制度以来，已在全市建立了11个仲裁机构和587个用人单位调解委员会组织，配备专兼职调解员2860余人，调解组织在宣传劳动保障法律法规政策、预防和减少企业劳资矛盾方面发挥了重要作用。但是，当前随着社会主义市场经济逐步发展，劳动关系多元化、复杂化趋势日渐明显，劳动争议大幅度上升，对用人单位生产经营和社会稳定产生了巨大影响，加之，《劳动合同法》颁布实施，也对劳动保障行政部门、工会组织和用人单位在处理劳动关系方面提出了更高要求。在新的形势下，建立健全企业劳动争议调解组织，逐步提高劳动争议调解员综合能力对于化解企业劳资矛盾、维护社会稳定方面显得尤为重要。

此次培训班分别邀请市劳动保障局、市总工会相关领导和市劳动争议仲裁委员会专职仲裁员为参训人员讲解了用人单位劳动争议组织职能、用人单位工会组织职能、用人单位在劳动争议仲裁案件中履行的法定职责、《劳动合同法》立法变化和相关条款解读等，并结合实际案例，引导用人单位如何预防生产经营过程中劳动争议的发生。培训结束时，还将对参训学员进行业务考试，对成绩合格者颁发劳动争议调解员资格证书。
此次用人单位劳动争议调解员培训班的成功举办，将进一步建立健全我市用人单位劳动争议调解组织，提高劳动争议调解员工作水平，推动新形势下用人单位劳动争议调解工作更好开展，为维护劳动关系和谐稳定和构建和谐安康发挥积极作用。