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汉滨区:“组织引擎”领航乡村振兴路

作者:佚名 时间:2022-11-07 08:48 来源:汉滨区 【字体:

  今年以来,汉滨区实施“四强四提升”行动,筑牢建强战斗堡垒,推动乡村组织振兴,聚力保障乡村振兴。
  建强支部提升组织力。倾力抓规范、促提升,增强村党组织政治功能,提升组织力。“双述双评”压实责任。建立镇村党组织书记抓党建促乡村振兴责任清单,分层开展镇村党组织抓党建促乡村振兴目标责任考核、党组织书记述职评议考核,推动责任落地、任务落实。“双联双建”筑牢堡垒。实行区级领导联镇、部门联村,用好标准化建设“一本通”,指导各村规范组织设置、工作运行,创建标准化建设省级示范村8个,申报市级示范村271个。“三联机制”削薄提升。深化拓展“支部联建、产业联盟、资源联享”工作机制,完善“一镇一业、一村一品”产业体系,倾力壮大集体经济,全力消除薄弱村。
  建强队伍提升执行力。围绕乡村振兴选干部、聚人才,建强骨干力量,凝聚工作合力。建强镇级班子。聚焦乡村振兴选干部建队伍,推动领导干部“区镇互动、梯次培养”,各镇领导班子结构优、功能强、干劲足。建强村级队伍。落实“万名领跑人”优化提升计划,建立“一村一名大学生村干部”工作长效机制,选优育强“头雁”队伍,领航赋能乡村振兴。释放人才活力。放大8个专家工作站、698名致富带头人辐射效应,发挥4100名高素质农民、1.8万名乡土人才带动作用,推动产业发展、群众增收。
  建强示范提升引领力。实施示范引领行动,培育48个乡村振兴示范村党组织,强化示范带动,推动整体提升。立高示范标准。明确6大类25项评价指标,引导村党组织在推动产业发展、加强生态保护、树立文明新风、提升治理效能、促进群众增收等方面定向发力,树立标杆、作出示范。培树示范标杆。以248个农业园区、67家农业龙头企业和97家农产品加工厂为依托,精选48个基础好、潜力大的村抓点连线扩面,调集各类资源,集中打造五条党建示范带。放大示范效应。开展观摩点评、结对联建活动,确保晒出亮点、真作范例。全区涌现了忠诚村产业联盟党委、流水环湖观光产业带等示范典型。
  建强保障提升战斗力。强化保障服务,精准考核激励,激发动力,增强活力,财力保障到位。区财政增加预算2900万元,建立村干部“三档三酬五有”激励保障体系,村干部月补贴最高4000元。责权下放到位。增强镇党委管理权重,将全区1800万驻村工作经费、490名驻村干部的日常管理、73个部门联村情况考核交给镇办,实现人归镇管,财归镇用、绩由镇定。考评激励到位。推行“三亮三评三运用”绩效考评,让干部亮岗位职责、亮工作任务、亮工作实绩,对干部工作成绩实行领导评、同事评、服务对象评,把考评结果运用到干部绩效奖金发放、评优树模和提拔晋升,激励干部在乡村振兴一线担当作为、争先创优。

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