在今年市委部门工作会议上，市科协、市委党研室赢得了“小单位、大作为”的赞誉。这是因为两个单位均只有7名工作人员，是名副其实“小单位”，近年来工作成绩却不同凡响。比如，市科协积极搭建科技创新平台，推动建成3个院士工作站、7个专家工作站。创新科协引领带动、科技人员抓点示范、贫困户抱团发展的扶贫工作机制，被评为全国科技助力精准扶贫先进团队。成功组织一系列大型群众性科普活动，成为全国“全国科普日”活动优秀组织单位；市委党研室率先在全省开展了《中共安康市委大事记》编辑工作，编撰出版了《中国共产党安康党史》《红军在安康》等9本党史书籍，在挖掘传播川陕革命老区红色文化资源方面走在前列。
  相形之下，有的单位人员不少，却因为人浮于事甚至内耗不断而工作成效大打折扣，需要迅速警醒和整改。显而易见，一个单位能有多大作为，既不取决于编制的多少，也不取决于权力的大小，而取决于是否能够围绕市委中心工作去谋划、去担当、去拼搏。也许人员不多，只要有“人一之我十之，人十之我百之”的精神状态，照样能够凝聚起干事创业的磅礴力量。哪怕是别人眼中的“清水衙门”，只要有“万家忧乐到心头”的百姓情怀，照样能够用智慧和汗水服务于群众、造福于社会。
  加快建设西北生态经济强市，涉及到各领域、各环节，不管单位大小，都要大有作为。